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변동간격강화 (2)
스키너의 네 가지 강화계획 총정리: 고정간격,비율, 변동간격,비율!

🧠 스키너의 네 가지 강화계획 완전 정리Fixed Ratio (FR) / Fixed Interval (FI) / Variable Ratio (VR) / Variable Interval (VI)✅ 0. 기본 개념: 강화란?강화(보상)이란 어떤 행동을 했을 때, 그 결과로 그 행동이 다시 일어날 가능성이 높아지는 것을 말합니다. 예: 아이가 숙제를 하고 칭찬을 받았다 → 다음에도 숙제를 할 가능성이 높아짐 이때 칭찬이 ‘강화물’입니다.✅ 1. 네 가지 강화계획의 큰 틀 기준 고정 (Fixed) 변동 (Variable) 비율(Ratio)(행동 횟수 기준) FR정해진 횟수만큼 행동 → 보상 VR횟수가 매번 다름 → 평균 ..

심리학/학습심리학(James E. Mazur, Amy L. Odum ) 2025. 5. 31. 18:36
🧠 스키너의 네 가지 강화계획: 변동간격 강화계획 (Variable Interval Schedule, VI)

🧠 스키너의 네 가지 강화계획: 변동간격 강화계획 (Variable Interval Schedule, VI)✅ 기본 개념부터 시작✔️ 강화란?강화(보상)는 어떤 행동을 한 후에 그 행동이 다시 일어나도록 만드는 결과를 말합니다. 예: 아이가 숙제를 하고 칭찬을 받으면, 다음에도 숙제를 할 가능성이 높아집니다.즉, “보상”은 행동을 반복하게 만드는 힘입니다.✔️ 강화계획이란?강화를 언제, 어떤 규칙에 따라 줄 것인가에 대한 설정입니다. 예: 매번 줄 것인지, 5번마다 줄 것인지, 혹은 5분마다 줄 것인지 등⏱️ 변동간격 강화계획 (Variable Interval Schedule, VI)📌 정의변동간격 강화계획(VI)은 보상이 가능해지는 시간 간격이 매번 달라지는 방식입니다.하지만, 시간이 지난 뒤 ..

심리학/학습심리학(James E. Mazur, Amy L. Odum ) 2025. 5. 31. 18:32
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